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网络总监 [ 投诉职位 ]

上海恒奕投资管理有限公司最新招聘职位

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基本信息

  • 工作地点:上海市
  • 要求行业:医疗、医院、护士/医生、卫生服务
  • 年龄要求:18~45岁
  • 要求学历:本科
  • 招聘人数:不限
  • 工作经验:3年以上
  • 专业要求:不限
  • 职称要求:不限

任职要求/岗位职责

年薪50万起,要求有男科项目3年以上管理经验及成功案例

企业介绍

上海恒奕集团是一家以通过收购、委托管理、兼并、自建的股份制投资办医的专业投资集团。公司目前以开发、投资、经营、管理医院为主业,以商业地产、广告传媒、软件研发为辅业。
目前,公司已形成了一个拥有200多家综合、专科医院的国内医疗市场网络,足迹遍布全国25省份的一线城市和省会城市,资产规模达5亿元。公司组建了近8000人的医疗产业服务队伍,在医疗投资领域享有盛名,是行业内首屈一指的龙头企业。
恒奕起源——依据国家医改而诞生

1995年,国务院决定在江苏镇江、江西九江进行社会统筹与个人账户相结合的社会医疗保险制度的试点,为全国医疗保险制度改革探索经验,医改序幕被揭开。
1998年,医改进入组织实施阶段。国务院颁布《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》,但政策的落实步履维艰。
同年,本着服务于社会之心,上海恒奕投资管理有限公司在上海成立,立足于医院开发、医院投资、医院经营、医院管理行业,积极响应医改政策。

恒奕之名----恒,德之固 奕,心至明

恒即恆:恒之为心、二、日或月,心,渡人之心;二,摆渡两岸之人、日或月,初升之日,上弦之月,乃兴旺之景。恒,长久而稳固,存济人之心恒固,以助人之乐恒久。
奕:积累、光明、美好、盛大。日积一善,心如明镜宽。
深耕15年,促行业腾飞
第一个5年【做精】
2003年公司正式成立,同年上海南浦妇科医院第一家专业服务女性健康的试点医院正式建立。同时公司在投资加快科室技术和管理的“高、精、尖”化,引进和培养更层次实干家,利用着5年的时间,将恒奕带入专业科室“实力强、技术精、服务层次高,人才梯度合理”的良性运转轨道上;
第二个5年【做大】
2003-2008年公司版图不断扩大,在北京、江苏、上海、广州、山西、山东、吉林、辽宁等省市重点一线城市设立下属分公司12个点,合作医院突破100家,实现了横向扩张、纵向合并、行业整合、人才培养的计划,初步把恒奕建成了一个科室门类齐全、服务种类齐全、服务区域覆盖广、人才储备充足的现代化全科医疗投资管理权威机构;
第三个5年【做强】
2010---2013恒奕的发展进入历史的新起点,公司在25个省市拓展出独资品牌及合作医院200多家。同时在药品、医疗器械的开发、生产、流通领域开展多元化实体经营,新器械、新技术的开发对医院管理与发展起到了绝对支持性的作用。目前,公司各医院运作情况良好,各实体均能按本地市场规律保持稳健运行,公司企业数量正以每年20%的速度递增和6%的营业额增长。公司一直呈良好状态进一步把健康产业作为构建现代产业体系的战略主导产业继续做强,逐步形成以医疗康复、生物医疗、生命工程、医疗器械、健康管理为主的健康产业框架,实现了促进行业腾飞的构想。

恒奕-----未来10年,打造具有国际化竞争力的医疗投资集团
前5年,采取职业化的技能和管理培训对每位员工进行职业规划、培养,形成自主创新和自我发展的平台,让员工在实践中不断创造价值和超越自我;
再5年, 企业投资人将逐步退居幕后,公司管理完全由职业经理人来实现,通过搭建高效的“双赢”互动平台来实现集团的总体战略目标,打造国际化竞争力的医疗投资集团。
奋进中的恒奕计划在未来10年内,将建立一个具有国际化竞争力的医疗产业投资公司,力做集团典范,树立行业标杆!恒奕通过特有的"人才深耕"战略,面向社会延揽"实干人才"。目前,公司约有上千名在职员工,随着企业不断壮大,现诚邀国内外年轻有为、富于敬业精神 和开拓精神的优秀人才,共创伟业,共启辉煌。如果你够拼,有强烈的企图心,恒奕欢迎你加入到“实干家”队伍中,打造属于你的职业摇篮。

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