工作内容：
1.负责医院医保政策的制定与实施，确保符合国家及地方相关政策法规。
2.组织并指导科室人员进行医保业务培训，提升团队专业水平。
3.监督日常医保结算流程，保证数据准确无误，及时处理各类报销问题。
4.与当地社保机构保持良好沟通，积极争取有利条件。
5.定期分析医保运营状况，提出改进建议。
6.主持医务部的各项管理工作，根据医院的发展战略规划需要，按照院长的指令以及院务会议讨论的决议精神，定期起草、制订全院医疗工作计划和医疗工作总结，并提交审批。
7.根据国家颁发的法律、法规、制度和标准，结合医院实际，督促、组织全院医务人员认真贯彻执行，保证医疗工作正常有序地进行。

任职要求：
1.大专及以上，专业：优先考虑医学、公共卫生管理、医保相关专业。
2.有医保相关岗位工作经历；有编码证优先考虑。具备医保工作经验，熟悉医保政策法规，DRG／DIP支付方式，并能指导临床科室执行。
3.具备团队管理能力和纠纷处理能力。
4.熟悉国家及广西医疗保险政策，了解新动态。
5.具备较强的组织协调能力和服务意识，能够妥善解决突发事件。
6.优秀的数据分析能力和书面表达能力。

7.沟通协调能力强、主动发现问题并能有效及时的解决问题；

8.较强的政策水平，组织管理能力，决断能力和人际关系能力；

9.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神。