薪酬待遇

1、进入“汕头大学医学院附属医院医联体总医院人才库”并享受人才库人员相关待遇，参照该人才引进政策提供包括但不限于安家费待遇及职称评审。

2、国瑞医院提供具市场竞争力的优厚薪酬待遇和福利，包括固定薪酬和绩效薪酬。

3、各中心主任及诊疗团队人员可在汕头大学医学院附属医院承担教学、科研任务，并享受相关待遇。

4、享受 “五险一金”及医疗中心绩效奖金二次分配，学科带头人另提供职务津贴。

5、各中心引进团队的待遇和工作要求可按具体情况面议。

6、国瑞医院向专家提供公寓住房。
招聘岗位

肿瘤中心、脑科中心、骨科中心、消化中心、妇儿中心、心脏中心、康复中心等七大医疗中心主任及其诊疗团队。
招聘条件

1、临床医疗相关专业，学历必须为本科，硕士研究生、博士研究生学位优先考虑。中心主任应具有主任医师或教授正高专业技术职称。

2、中心主任要求身体健康，年龄65周岁以下。具备大型三甲医院 10年及以上工作经验，并应具有带领本学科赶超学科前沿的综合能力，有较好的医疗教学和科研能力。

3、具备的团队领导能力、组织协调能力、计划与决策能力和执行力。

4、熟悉现代医院管理制度和管理模式，熟悉医疗相关法律法规。

5、医德高尚、工作严谨，同行业内具有较强影响力。
硕士研究生、博士研究生学位优先考虑。中心主任应具有主任医师或教授正高专业技术职称。