《工作职责》：
1、在院长、分管院长的领导下，根据相关法律、法规、政策和制度，结合实际情况制定相应的管理制度并组织实施，保证医疗设备及医用耗材使用的安全和有效。
2、根据医院制定的发展规划、目标和年度工作计划，结合本部门学科发展和专业建设规划，组织制定年度工作计划。
3、主持编制医疗（含教学、科研）设备、器械、消耗材料购置的年度计划，组织设备论证、采购、招标等相关工作。
4、组织医疗（含教学、科研）设备的安装、调试、临床验收、供应、建档、调配、处置等资产物流管理。
5、制定和落实仪器设备的预防性维护、质量保证与控制以及医学计量等工作计划、方案与岗位职责，开展考核、检查、评比和奖惩等工作。
6、组织收集反馈医疗器械使用过程中的可疑不良事件和医疗设备的各种临床应用信息，做好咨询和服务工作。
7、组织本部门各级医学工程管理与技术人员的相关继续教育和在职培训，取得相应岗位资质。 8、组织参与医院医疗设备质量与安全管理的各项工作。

《任职资格》：
1、统招本科以上学历，熟悉医院各科室设备情况；
2、有三级及以上医院工作经历，具有管理经验优先考虑。