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首页> 杭州口腔医院招聘信息> 人力资源专员/主管招聘详情
人力资源专员/主管 保证职位有效,详情请咨询4000-269-169
  • 面议
  • 本科及以上
  • 经验不限
  • 杭州市
  • 若干人
  • 要求专业 人力资源管理
人力资源专员/主管
(联系单位的时候请说明是在麟越医生上看到的招聘信息) [投诉职位]
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任职要求/岗位职责


岗位职责
1. 负责人力资源招聘、培训、绩效管理和推进、薪酬福利等人力资源相关工作;
2. 优化人力资源配置,制定定岗、定编、定员计划,编制和调整各岗位的工作说明书;
3. 根据绩效管理对考核目标达成进行监督和跟踪,针对绩效管理过程中存在的问题进行考评结果的分析,并持续完善改进;
4. 了解人员的发展现状,协助开展组织与人才发展计划的实施;
5. 协助上级协调劳资关系,负责员工关系管理、团队建设、企业文化建设;
6. 完成上级交办的其它工作。

任职资格
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;
2

福利待遇

企业介绍

杭州口腔医院创建于1952年,总院、庆春路分院及中山路分院地处杭州市繁华的平海路、庆春路以及中山中路,毗邻美丽的西子湖畔,是目前浙江省内历史悠久、规模、在市民中享有广泛盛誉的口腔专科医院。医院是省、市医保定点单位。
医院技术力量雄厚,设备先进,现有椅位180张,在职员工460余名,拥有高级职称50余名,硕、博士研究生70余名。医院专业设置齐全,设有口腔内科、口腔外科、修复科、正畸科、儿童齿科、牙周病专科、预防保健科、种植中心、洁牙美牙中心、综合科、特需专家门诊以及VIP贵宾特诊科等。
医院秉承“员工满意→病人满意→医院发展”的经营理念,以做强品牌、做大规模、做细服务、做深市场、做精管理为目标,构建分层次医疗服务模式,满足不同层次人群的口腔医疗与保健需求,创立医院强势品牌。
浙江良好的经济发展为杭州口腔医院的腾飞提供了沃土,医院也愿意为有志于献身口腔事业的全国各大高校毕业生、社会各界精英提供展现自我,实现人生价值的平台!

有意者请将您的个人简历发E-mail或邮寄、传真到医院人力资源部(注明应聘岗位),资料合适者,将被通知面试。医院将提供具有竞争力的薪酬及优厚的福利待遇,如果您在一个月内未收到任何消息,则您的简历已自动留入我们的人才库,如有合适的岗位,我们仍会和您联系。应聘材料恕不退还,本院将负责保密。

杭州口腔医院

其他  |   50-200人 地址:浙江省杭州市平海路57号 医院所有招聘岗位

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