职位职责：
1、根据公司战略及销售目标，制定电销团队销售策略与执行计划，确保团队业绩目标的达成；
2、负责团队主管及一线电销人员的招募、甄选、培训与管理，提升团队整体业务能力；
3、监督并管理团队日常销售活动，优化工作流程，持续提升销售转化与服务品质；
4、定期开展团队辅导与培训，提升员工专业能力与绩效水平，营造高绩效团队氛围；
5、分析销售数据与市场反馈，及时调整策略，推动团队持续完成甚至超越业绩指标。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，五年以上电销或直销团队管理经验；
2、有50人以上团队管理经验，有医疗、健康管理等相关行业经验者优先；
3、可熟练使用办公软件及CRM系统，具备基本的数据分析能力；
4、具备出色的团队管理与组织协调能力，具有高度责任感和团队合作意识；
5、结果导向，能有效推动团队达成业绩目标，具备较强的抗压能力和问题解决能力
6、具备优秀的客户沟通技巧、人际交往能力及客户关系维护能力。
方舟健客集团成立于2015年，秉承着“让每个人更健康”的使命，专注推进互联网慢病管理服务，致力发展成为中国的慢病服务平台。方舟健客团队组建于2009年，在互联网医疗领域深耕十余年，专注以患者为中心、以医疗服务为抓手、以药品服务为闭环、以数字驱动的慢病患者全生命周期全场景，实现了以互联网医院、网上药店、慢病管理服务中心、健康新媒体中心、创新支付业务为支撑的互联网慢病服务闭环。
期间，方舟健客创新构建H2H（Hospital To Home从医院到家庭）智慧医疗业务生态体系，倡导将医疗服务、慢病管理、医患教育、药品服务等从医院逐步延伸至患者家中，实现患者慢病管理，改善患者的就诊体验，增强医疗服务的及时性和药品服务的可及性，同时以药品供应链为基础，通过商保合作，提高患者支付能力，为慢病患者提供兼具专业网络家庭医生特色的专属个性化服务。
未来，方舟健客也将借助数据引擎、AI应用、云端混合等前沿技术，持续提升标准化与精细化的慢病服务能力，进一步服务全国各地更多的慢病患者，全力打造中国慢病管理首席品牌。
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